ماده 17 قانون مقررات استخدامی نیروی انتظامی جمهوری اسلامی ایران

شرایط عمومی استخدام در کادر ثابت و پیمانی به شرح زیر می‌باشد: ‌الف - اعتقاد و التزام عملی به مبانی و احکام اسلام و رعایت اخلاق اسلامی. ب - ایمان به انقلاب اسلامی و نظام جمهوری اسلامی ایران و التزام به ولایت مطلقه فقیه و آمادگی فداکاری در راه تحقق اهداف آن‌ها. ج - تابعیت جمهوری اسلامی ایران. ‌د - عدم سابقه عضویت یا وابستگی به احزاب و گروه‌های سیاسی غیر قانونی و الحادی. ه - - عدم عضویت یا وابستگی به اجزای و گروه‌های سیاسی. ‌و - عدم محکومیت به محرومیت از خدمات دولتی. ‌ز - نداشتن سؤپیشینه و برخورداری از حسن شهرت. ح - عدم اعتیاد به مواد مخدر. ط - عدم همکاری مؤثر با رژیم طاغوت و یا مباشرت در تثبیت آن. ی - داشتن شرایط تحصیلی و یا تخصصی لازم برای خدمت مورد نظر. ک - داشتن حداقل ۱۷ و حداکثر ۴۰ سال سن. ل - داشتن سلامت روانی و جسمی متناسب با خدمت مورد نظر. ‌تبصره ۱ - ادامه خدمت یا اعاده به خدمت پرسنل منوط به داشتن صلاحیت‌های فوق به استثنای بندهای "ی، ک" می‌باشد. ‌تبصره ‌تبصره ۲ - اقلیت‌های دینی شناخته شده در قانون اساسی که تا تاریخ تصویب این قانون استخدام شده‌اند از نظر ادامه خدمت از بند الف مستثنی‌می‌باشند. ‌تبصره ۳ - هیأت مرکزی گزینش مرکب از وزیر کشور یا معاون وی، فرمانده نیروی انتظامی یا جانشین وی، رئیس سازمان عقیدتی سیاسی یا‌جانشین وی، فرمانده حفاظت اطلاعات یا جانشین وی و معاون پرسنلی نیروی انتظامی به عنوان دبیر هیأت تشکیل می‌گردد و در چهارچوب مفاد این‌قانون وظیفه تعیین سیاست‌های گزینش پرسنل و تدوین دستورالعمل‌های مورد نیاز و نظارت بر کار هسته‌های گزینش در نیروی انتظامی را به عهده دارد.‌هسته‌های گزینش در نیروی انتظامی توسط هیأت مرکزی نیروی انتظامی برای گزینش پرسنل تشکیل می‌گردد. ‌