ماده 21 قانون مقررات استخدامی سپاه پاسداران انقلاب اسلامی
سپاه میتواند به منظور تأمین نیاز سازمانی خود داوطلبانی را که حداقل دارای مدرک تحصیلی پایان دوره ابتدایی میباشند با اخذ تعهد ۵سال خدمت نظامی و یا ۶ سال خدمت کارمندی به صورت پیمانی استخدام نماید. و تمدید مهلت و تجدید قرارداد مجاز نمیباشد. تبصره ۱ - خدمت پرسنل پیمانی که خدمت دوره ضرورت را انجام ندادهاند به منزله انجام خدمت دوره ضرورت تلقی میگردد و در صورتی کهقبل از خاتمه تعهد به هر علت از خدمت مستعفی یا بر کنار گردند برابر قانون خدمت وظیفه عمومی با آنان رفتار خواهد شد. تبصره ۲ - سپاه میتواند پرسنلی را که در حال انجام خدمت دوره ضرورت میباشد به صورت پیمانی استخدام نماید.