ماده 7 قانون حقوق و مزایای مستمر، پس انداز ثابت، حق بیمه و بیمه درمانی مشمولین قانون ارتش جمهوری اسلامی ایران

پرسنلی که مدارک تحصیلی مورد نیاز بالاتر از مدرک پذیرفته شده قبلی خود ارائه نمایند تعداد ارتقاء آنان برای تعیین حق کارآیی و حق‌ارتقاء به شرح زیر محاسبه می‌گردد: ‌الف - ارتقاء‌های جدید عددی برابر حاصل ضرب جمع جبری قبلی در کسری معادل اولین رتبه حقوقی مدرک قبلی به اولین رتبه حقوقی مدرک‌جدید خواهد بود. ب - چنانچه مدرک تحصیلی در فاصله دو درجه یا رتبه ارائه شود جمع جبری ارتقاء های قبلی به کسری معادل مدت خدمت قابل قبول پرسنل در‌آخرین درجه یا رتبه با مدرک قدم به ماه بر حداقل مدت توافق لازم برای نیل به درجه یا رتبه بعدی به ماه اضافه شده و در صورتی که ارائه مدرک قدیم به‌ماه بر حداقل مدت توقف لازم برای نیل به درجه یا رتبه بعدی به ماه اضافه شده و در صورتی که ارائه مدرک جدید منجر به درجه یا رتبه نگردد از تاریخ‌ارتقاء بعدی به میزان همان کسر از مجموع ارتقاء های جدید کسر می‌گردد. ‌تبصره ۱ - مجموع جبری ارتقاء تا دو رقم اعشار و کسر مذکور در بند ب این ماده حداکثر تا ۹۸% قابل محاسبه بوده و حقوق ماهانه حاصله بدون‌در نظر گرفتن ارقام اعشاری قابل پرداخت می‌باشد. ‌تبصره ۲ - پرسنلی که قبل از اجرای تطبیق مدارک تحصیلی بالاتر مورد نیاز و قبول سازمان ارائه نموده‌اند در صورتی که در اثر ارائه مدارک‌تحصیلی مزبور مشمول ماده ۱۸۸ قانون ارتش نشده باشند نیز با توجه به درجه یا رتبه و قدمت و ارتقاء تطبیقی زمان ارائه مدارک تحصیلی مشمول این‌ماده می‌باشند. ‌