مقررات حاکم بر استخدام در دانشگاهها

خلاصهٔ رأی

مقررات حاکم بر استخدام در دانشگاهها Toggle navigation صفحه اصلی درباره ما درباره پژوهشگاه قوه قضائیه د

متن کامل

مقررات حاکم بر استخدام در دانشگاهها Toggle navigation صفحه اصلی درباره ما درباره پژوهشگاه قوه قضائیه درباره پژوهشکده آرا تماس با ما دریافت نظرات و پیشنهادها عنوان: مقررات حاکم بر استخدام در دانشگاهها پیام: دانشگاهها و مراکز آموزش عالی از شمول مقررات عمومی مستثنی بوده و از آئین نامه اداری و استخدامی مصوب هیأت امناء تبعیت می نمایند. عنوان: تبدیل وضعیت اعضای غیرهیأت علمی دانشگاهها از پیمانی به رسمی پیام: امور استخدامی دانشگاهها از مصوبات هیأت امنا پیروی مینماید و در مصوبات هیأت امنای دانشگااها درخصوص تبدیل وضعیت مستخدم پیمانی به رسمی دانشگاه از اختیار برخوردار بوده و تکلیفی در این خصوص وجود ندارد. مستندات: بند ب ماده 20 قانون برنامه پنجساله پنجم توسعه جمهوری اسلامی ایران (1394 - 1390) -ماده 10 آیین‌نامه استخدامی اعضای غیر هیات علمی- شماره دادنامه قطعی : 9509970955801308 تاریخ دادنامه قطعی : 1395/05/18 گروه رأی : اداری آراء منتخب پرونده: شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری شعبه بدوی دیوان عدالت اداری مشخصات متن نتیجه تحلیلی کلید واژه ها نمایه قوانین مرتبط گردش پرونده عین عبارت چاپ متن متن تجمیعی پرونده قلم یکان ایران میترا ترافیک زر یاقوت تیتر رأی شعبه بدوی دیوان عدالت اداری در خصوص شکایت مذکور نظر به اینکه وفق بند ب ماده 20 قانون برنامه پنجم توسعه دانشگاهها و مراکز آموزش عالی از شمول قوانین و مقررات عمومی مستثنی بوده و از آئین نامه اداری و استخدامی مصوب هیأت امناء تبعیت می نمایند و توجهاً به اینکه ماده 10 آئین نامه استخدامی اعضای غیر هیأت علمی دانشگاهها مصوب 1390 مؤسسه در تبدیل وضعیت مستخدم پیمانی به رسمی از حالت اختیار برخوردار بوده و تکلیفی در این خصوص به عهده دانشگاه نمی باشد. علی هذا با این وصف شکایت شاکی را غیر وارد تشخیص و مستنداً به مواد 58و65 قانون تشکیلات و آئین دادرسی دیوان عدالت اداری مصوب 92 حکم به رد شکایت صادر و اعلام می دارد. رأی صادره ظرف بیست روز از تاریخ ابلاغ قابل تجدیدنظر در شعب محترم تجدیدنظر دیوان می باشد. رئیس شعبه دهم دیوان عدالت اداری - دیزجی رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری شغل مشارالیها کاردان رادیولوژی بوده و از مصادیق مشاغل حاکمیتی نبوده و از طرفی از تاریخ استخدام پیمانی وی در سال 1385 تا تاریخ لازم الاجرا شدن قانون برنامه پنجم توسعه در سال 1390 کمتر از 8 سال سابقه خدمت پیمانی بوده است الزام قانونی برد اجابت خواسته وجود ندارد .نظر به اینکه از سوی تجدیدنظرخواه ایرادی موثر،بطوری که اساس رأی معترض عنه را مخدوش نماید ابراز نشده و در رسیدگی به پرونده و صدور رأی اقدام مغایر موازین قانونی که موجبات فسخ رأی بدوی را فراهم آورد مشهود نیست ، لذا به استناد ماده فوق الذکر ضمن رّد تجدید نظر خواهی ، دادنامه شماره ..... تأیید می گردد.رأی صادره قطعی است. رئیس شعبه هشتم تجدید نظر دیوان عدالت اداری ـ مستشار شعبه موسوی ـ محمدی فهرست شعبه بدوی دیوان عدالت اداری شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری نقد رأی نقد رأی نام * : رایانامه * : توضیح: کدتصویری: تعدادموافق: 0 ـ تعدادمخالف: 0 نقدهای شما تماس با ما نشانی: تهران اتوبان چمران شمال ، اتوبان یادگار جنوب، بعد از خروجی اوین درکه، پشت مجتمع دشت بهشت، خیابان شهید قدوسی کد پستی : 1983846514 تلفــــن : 22376843 دورنگار : 22376840 سامانه پیام کوتاه:5000969900070 رایانامه : bijp@jri.ac.ir پیوندها پژوهشگاه قوه قضاییه قوه قضاییه جمهوری اسلامی ایران مرکز آمار و فناوری اطلاعات قوه قضاییه روزنامه رسمی کشور معاونت حقوقی قوه قضاییه مرکز مطبوعات و انتشارات قوه قضاییه نسخه کلیه حقوق برای پژوهشگاه قوه قضاییه محفوظ است