مرجع رسیدگی به تخلفات اعضای غیر هیات علمی دانشگاهها و موسسات آموزش عالی

خلاصهٔ رأی

مرجع رسیدگی به تخلفات اعضای غیر هیات علمی دانشگاهها و موسسات آموزش عالی Toggle navigation صفحه اصلی درباره ما

متن کامل

مرجع رسیدگی به تخلفات اعضای غیر هیات علمی دانشگاهها و موسسات آموزش عالی Toggle navigation صفحه اصلی درباره ما درباره پژوهشگاه قوه قضائیه درباره پژوهشکده آرا تماس با ما دریافت نظرات و پیشنهادها عنوان: مرجع رسیدگی به تخلفات اعضای غیر هیات علمی دانشگاهها و موسسات آموزش عالی پیام: در صورتی که مستخدمان پیمانی غیر هیات علمی مرتکب تخلف گردند، نمی توان قرارداد را فسخ کرد بلکه موضوع باید به هیات رسیدگی به تخلفات اداری ارجاع داده شود. مستندات: بند ب ماده 20 قانون برنامه پنجساله پنجم توسعه جمهوری اسلامی ایران (1394 - 1390) -ماده 44 آیین‌نامه استخدامی اعضای غیر هیات علمی-ماده 8 و 9 قانون رسیدگی به تخلفات اداری - شماره دادنامه قطعی : 9509970956000654 تاریخ دادنامه قطعی : 1395/04/09 گروه رأی : اداری آراء منتخب پرونده: شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری شعبه بدوی دیوان عدالت اداری مشخصات متن نتیجه تحلیلی کلید واژه ها نمایه قوانین مرتبط گردش پرونده عین عبارت چاپ متن متن تجمیعی پرونده قلم یکان ایران میترا ترافیک زر یاقوت تیتر رأی شعبه بدوی دیوان عدالت اداری در خصوص شکایت مذکور [اعتراض به فسخ قرارداد استخدام پیمانی و اعاده به خدمت] نظر به اینکه وفق بند ب ماده 20 قانون برنامه پنجم توسعه دانشگاهها و مراکز آموزش عالی از شمول قوانین و مقررات عمومی منصرف بوده و تابع مصوبات هیات امناء هستند و با عنایت به اینکه وفق ماده 44 آئین نامه استخدامی اعضای غیر هیأت علمی دانشگاهها و موسسات آموزش عالی که از تاریخ 90/12/01 قابل اجرا بوده در صورت ارتکاب هر یک از تخلفات مندرج در قانون رسیدگی به تخلفات اداری موضوع در هیأتهای مذکور قابل رسیدگی می باشد و توجهاً به اینکه در فرض تخلف شاکی (غیبت غیر موجه و بی نظمی) می بایستی به شرح مواد 8 و 9 قانون رسیدگی به تخلفات اداری موضوع تخلف در هیأت مذکور مطرح و طبق تصمیم قطعی هیأت اقدام می گردید. لذا با این اوصاف استناد به مقررات عمومی نظیر ماده 15 آئین نامه استخدام پیمانی و لغو یک طرفه قرارداد موجه نبوده و ضمن وارد دانستن شکایت مستنداً به مواد 10 و 58 و 65 قانون تشکیلات و آئین دادرسی دیوان عدالت اداری مصوب 92 حکم بر الزام مشتکی عنه به تجدید و برقراری قرارداد پیمانی و اعاده به خدمت شاکی صادر و اعلام می دارد. رأی صادره ظرف بیست روز از تاریخ ابلاغ قابل تجدید نظر در شعب محترم تجدید نظر دیوان می باشد. دادرس شعبه دهم دیوان عدالت اداری - دیزجی رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری در خصوص تجدید نظرخواهی دانشگاه علوم پزشکی قزوین نسبت به دادنامه شماره 372 مورخ 93/02/28 شعبه 10 بدوی دیوان عدالت اداری با بررسی مندرجات اوراق پرونده و مراتب مذکور در گردش کار و با دقت در متن و مستندات دادخواست تجدید نظرخواهی و دادنامه معترض عنه و لایحه دفاعیه تجدید نظرخوانده که به لحاظ وجود مشکلات خانوادگی و دوری مسافت محل سکونت و محل کار و مرخصی بدون حقوق، غیبت خود را توجیه کرده است، با در نظر گرفتن اینکه آئین نامه اداری مالی و استخدامی اعضای غیر هیأت علمی دانشگاهها و مؤسسات آموزشی عالی در دانشگاه های علوم پزشکی کشور قابل اجراء نمی باشد [و] نظر به اینکه تجدید نظرخواه ایراد و اعتراض مؤثر و موجهی که اساس دادنامه یاد شده را متزلزل و مخدوش نموده و درنتیجه موجبات نقض آن را فراهم نماید ارائه نکرده است و از نظر نحوه رسیدگی و صدور رأی نیز اقدام مغایر قانون و مقررات مشهود نیست. علی هذا به استناد مواد 70و71 قانون تشکیلات و آئین دادرسی دیوان عدالت اداری ضمن اصلاح مستند قانونی دادنامه معترض عنه و تجدید نظرخواسته به ماده 90 آئین نامه اداری استخدامی کارکنان غیر هیأت علمی دانشگاه های علوم پزشکی کشور و دستورالعمل تبصره 3 ماده 2 آئین نامه مذکور با رد تجدید نظرخواهی دادنامه تجدید نظرخواسته تأیید و ابرام می شود. رأی صادره قطعی است. رئیس شعبه دهم تجدید نظر دیوان عدالت اداری ـ مستشار شعبه فرجی ـ کریمی فهرست شعبه بدوی دیوان عدالت اداری شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری نقد رأی نقد رأی نام * : رایانامه * : توضیح: کدتصویری: تعدادموافق: 0 ـ تعدادمخالف: 0 نقدهای شما تماس با ما نشانی: تهران اتوبان چمران شمال ، اتوبان یادگار جنوب، بعد از خروجی اوین درکه، پشت مجتمع دشت بهشت، خیابان شهید قدوسی کد پستی : 1983846514 تلفــــن : 22376843 دورنگار : 22376840 سامانه پیام کوتاه:5000969900070 رایانامه : bijp@jri.ac.ir پیوندها پژوهشگاه قوه قضاییه قوه قضاییه جمهوری اسلامی ایران مرکز آمار و فناوری اطلاعات قوه قضاییه روزنامه رسمی کشور معاونت حقوقی قوه قضاییه مرکز مطبوعات و انتشارات قوه قضاییه نسخه کلیه حقوق برای پژوهشگاه قوه قضاییه محفوظ است