شرط استخدام ایثارگران و فرزندان واجد شرایط آنان

خلاصهٔ رأی

زیران (مصوبه طرح مهرآفرین) لغو گردیده است بنابراین دستگاههای اجرایی در حال حاضر فاقد سهمیه استخدامی می باشند و دستگاههای اجرایی در حال حاضر صرفاً پس از اخذ سهمیه های استخدامی در راستای ماده 51 قانون برنامه پنجم توسعه در ازای خروج نیروی انسانی می توانند نسبت به استخدام ایثارگران و فرزندان واجد شرایط آنان اقدام نمایند و رای وحدت رویه 917 مورخ 1392/11/28 هیات عمومی دیوان عدالت اداری نیز موید این امر است.

متن کامل

شرط استخدام ایثارگران و فرزندان واجد شرایط آنان Toggle navigation صفحه اصلی درباره ما درباره پژوهشگاه قوه قضائیه درباره پژوهشکده آرا تماس با ما دریافت نظرات و پیشنهادها عنوان: شرط استخدام ایثارگران و فرزندان واجد شرایط آنان پیام: با توجه به لغو مصوبه طرح مهرآفرین، دستگاههای اجرایی صرفاً پس از اخذ سهمیه های استخدامی و در ازای خروج نیروی انسانی میتوانند نسبت به استخدام ایثارگران و فرزندان واجد شرایط ایشان اقدام نمایند. مستندات: بند ماده 51 بند ه و ماده 50 قانون برنامه پنجساله پنجم توسعه جمهوری اسلامی ایران (1394 - 1390) - مصوبه شماره 130945/ت48702 مورخ 1392/07/28 هیأت وزیران- رای شماره 917 مورخ 1392/11/28 هیات عمومی دیوان عدالت اداری- قانون اصلاح بند (و) ماده (44) قانون برنامه پنجساله پنجم توسعه جمهوری اسلامی ایران - شماره دادنامه قطعی : 9509970955200254 تاریخ دادنامه قطعی : 1395/01/17 گروه رأی : اداری آراء منتخب پرونده: شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری شعبه بدوی دیوان عدالت اداری مشخصات متن نتیجه تحلیلی کلید واژه ها نمایه قوانین مرتبط گردش پرونده عین عبارت چاپ متن متن تجمیعی پرونده قلم یکان ایران میترا ترافیک زر یاقوت تیتر رأی شعبه بدوی دیوان عدالت اداری نظر به اینکه انعقاد قرارداد مستقیم به صورت قرارداد معین با محدودیت های مقرر در بند هـ ماده 50 قانون برنامه پنجم توسعه ناظر به تبصره ماده 32 قانون مدیریت خدمات کشوری مواجه است و با توجه به اینکه به موجب مصوبه شماره 130945/ت48702 هـ مورخ 1392/07/28 تصویب نامه شماره 48702/176441 هـ مورخ 1391/09/30 هیات وزیران (مصوبه طرح مهرآفرین) لغو گردیده است بنابراین دستگاههای اجرایی در حال حاضر فاقد سهمیه استخدامی می باشند و دستگاههای اجرایی در حال حاضر صرفاً پس از اخذ سهمیه های استخدامی در راستای ماده 51 قانون برنامه پنجم توسعه در ازای خروج نیروی انسانی می توانند نسبت به استخدام ایثارگران و فرزندان واجد شرایط آنان اقدام نمایند و رای وحدت رویه 917 مورخ 1392/11/28 هیات عمومی دیوان عدالت اداری نیز موید این امر است. لهذا با توجه به اینکه بر اساس مواد 225 و 226 قانون برنامه پنجم توسعه آیین نامه ساماندهی اشتغال فرزندان شاهد و جانباز و کلیه قوانین و مقررات مغایر نسخ ضمنی شده و قانون اصلاح بند و ماده 44 قانون برنامه پنجم توسعه جایگزین گردیده است، شکایت شاکی را غیر وارد تشخیص و مستنداً به مواد 10 و 65 قانون تشکیلات و آئین دادرسی دیوان عدالت اداری حکم به رد شکایت شاکی صادر و اعلام می نماید. رای صادر شده ظرف مهلت 20 روز از تاریخ ابلاغ قابل اعتراض در محاکم تجدید نظر دیوان عدالت اداری می باشد. دادرس شعبه 23 دیوان عدالت اداری - پورقربانی رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری نظر به اینکه اعتراضات تجدید نظرخواه به کیفیتی نیست که اساس استنباط شعبه بدوی را مخدوش نماید و یا سبب تزلزل و نتیجتاً نقض رای معترض عنه شود و از آنجایی که دادنامه مورد اعتراض منطبق با موازین قانونی اصدار یافته و از جهت رعایت اصول و قواعد دادرسی نیز عاری از اشکال و ایراد می باشد، لذا با رد درخواست تجدید نظرخواهی مستنداً به ماده 71 قانون تشکیلات و آئین دادرسی دیوان عدالت اداری مصوب 1392 رای معترض عنه عیناً تایید و استوار می گردد. رای صادره قطعی است. مستشاران شعبه دوم تجدید نظر دیوان عدالت اداری شریعت فر ـ محمدی فهرست شعبه بدوی دیوان عدالت اداری شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری نقد رأی نقد رأی نام * : رایانامه * : توضیح: کدتصویری: تعدادموافق: 0 ـ تعدادمخالف: 0 نقدهای شما تماس با ما نشانی: تهران اتوبان چمران شمال ، اتوبان یادگار جنوب، بعد از خروجی اوین درکه، پشت مجتمع دشت بهشت، خیابان شهید قدوسی کد پستی : 1983846514 تلفــــن : 22376843 دورنگار : 22376840 سامانه پیام کوتاه:5000969900070 رایانامه : bijp@jri.ac.ir پیوندها پژوهشگاه قوه قضاییه قوه قضاییه جمهوری اسلامی ایران مرکز آمار و فناوری اطلاعات قوه قضاییه روزنامه رسمی کشور معاونت حقوقی قوه قضاییه مرکز مطبوعات و انتشارات قوه قضاییه نسخه کلیه حقوق برای پژوهشگاه قوه قضاییه محفوظ است