تشدید مجازات به علت فقدان گواهینامه رانندگی

خلاصهٔ رأی

رأی صادره ظرف بیست روز از تاریخ ابلاغ، قابل اعتراض در شعب تجدیدنظر دیوان است.

متن کامل

تشدید مجازات به علت فقدان گواهینامه رانندگی Toggle navigation صفحه اصلی درباره ما درباره پژوهشگاه قوه قضائیه درباره پژوهشکده آرا تماس با ما دریافت نظرات و پیشنهادها عنوان: تشدید مجازات به علت فقدان گواهینامه رانندگی پیام: در صورت حذف پست سازمانیِ تحت تصدی کارمند، تغییر پست سازمانی بدون تضییع حقوق مکتسبه وی، از اختیارات دستگاه اجرایی مربوطه می باشد. مستندات: اصل رعایت حقوق مکتسبه- شماره دادنامه قطعی : 9409970905601214 تاریخ دادنامه قطعی : 1394/06/29 گروه رأی : اداری آراء منتخب پرونده: شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری شعبه بدوی دیوان عدالت اداری مشخصات متن نتیجه تحلیلی کلید واژه ها نمایه قوانین مرتبط گردش پرونده عین عبارت چاپ متن متن تجمیعی پرونده قلم یکان ایران میترا ترافیک زر یاقوت تیتر رأی شعبه بدوی دیوان عدالت اداری نظر به محتویات پرونده و توجهاً به شکایت مطروحه و لایحه دفاعیه مشتکی عنه و ملاحظه مستندات ابرازی، از آنجایی که جا به جایی کارکنان در دستگاههای اجرایی از اختیارات دستگاه متبوع محل خدمت مستخدم می باشد، ولی این جابجایی نباید موجب تضییع حقوق مکتسبه مستخدم از جمله کاهش طبقه و رتبه شغلی مشارالیه گردد، و با توجه به اینکه در مانحن فیه با اصلاح ساختار تشکیلاتی گمرک ایران و حذف پست سازمانی شاکی و انتصاب شاکی به پست سازمانی جدید، طبقه و رتبه شغلی نامبرده کاهش و تنزل نداشته است، بنابراین تضییع حقی از نامبرده صورت نگرفته و از طرف شاکی نیز دلیلی مبنی بر اینکه در مانحن فیه تخطی از مقررات صورت پذیرفته ارایه نکرده است، لذا شکایت مطروحه غیر وارد تشخیص و حکم به رد آن صادر اعلام می گردد. رأی صادره ظرف بیست روز از تاریخ ابلاغ، قابل اعتراض در شعب تجدیدنظر دیوان است. رییس شعبه 13 دیوان عدالت اداری - رشیدی رأی شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری هرچند تغییر پست مستخدمین دستگاههای دولتی با رعایت حقوق استخدامی وی و عدم تغییر رتبه و طبقه شغلی وی بنابر مصالح و مقتضیات اداری از اختیارات رییس اداره متبوع مستخدم می باشد، لیکن با توجه به اینکه تغییر پست تجدیدنظرخواه ناشی از حذف پست تحت تصدی وی بوده است و از شمول رأی وحدت رویه شماره 12 سال 1381 خارج است و با توجه به اینکه تغییر پست در صورت حذف پست تحت تصدی مستخدم از اختیارات دستگاه اجرایی است، در غیر این صورت با حذف پست، کارمند در حالت آماده به خدمت قرار می گیرد، بنابراین با توجه به اینکه تغییر پست مشارالیه متعاقب حذف پست سازمانی وی صورت گرفته است و این امر مغایر قانون و خارج از اختیار نمی باشد، بنابراین ضمن رد تجدیدنظرخواهی، رأی معترضٌ عنه تأیید می گردد. رأی صادره قطعی است. مستشاران شعبه اول تجدیدنظر دیوان عدالت اداری فرجی - مولابیگی فهرست شعبه بدوی دیوان عدالت اداری شعبه تجدیدنظر دیوان عدالت اداری نقد رأی نقد رأی نام * : رایانامه * : توضیح: کدتصویری: تعدادموافق: 0 ـ تعدادمخالف: 0 نقدهای شما تماس با ما نشانی: تهران اتوبان چمران شمال ، اتوبان یادگار جنوب، بعد از خروجی اوین درکه، پشت مجتمع دشت بهشت، خیابان شهید قدوسی کد پستی : 1983846514 تلفــــن : 22376843 دورنگار : 22376840 سامانه پیام کوتاه:5000969900070 رایانامه : bijp@jri.ac.ir پیوندها پژوهشگاه قوه قضاییه قوه قضاییه جمهوری اسلامی ایران مرکز آمار و فناوری اطلاعات قوه قضاییه روزنامه رسمی کشور معاونت حقوقی قوه قضاییه مرکز مطبوعات و انتشارات قوه قضاییه نسخه کلیه حقوق برای پژوهشگاه قوه قضاییه محفوظ است